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实业中心联合纪委:多措并举筑牢廉洁防线

单位:蒲白矿业作者:王菲发布时间:2021-09-06 点击数:341

今年以来,实业中心联合纪委以强化党员干部作风为抓手,以抓教育、筑防线,常检查、强监督,建档案、控风险为载体,提升党员干部廉洁自律意识,为企业发展营造风清气正的工作氛围,为推动全面从严治党提供纪律保障。

狠抓教育,筑牢思想防线


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为了进一步落实中央八项规定,持之以恒纠“四风”,该纪委以节假日为重要节点,为党员干部发送廉洁短信,提前做好廉洁过节提醒;组织党员干部共同学习反”四风“精神,重申了禁止购买和赠送各种节礼、严禁违规大操大办婚丧嫁娶、禁止以任何名义滥发紧贴等廉洁过节“十条禁令”,增强党员干部的纪律意识和规矩意识。以开展“每月一案”为契机,通过微信平台每月推送典型案例,让广大党员通过平台学习案例,从中悟道理,查找问题,洗澡治病;在强化思想教育上,该公司纪委在党员中广泛开展廉政党课教育,以案说法,典型案例学习等,借助“德润蒲白”活动,在党员干部中开展廉政诵读、讲廉政家风故事,让广大党员干部的思想接受洗礼的同时,也为党员干部提前敲警钟,打预防针,进一步筑牢拒腐防变的思想防线。

明察暗访,强化作风监督


该公司纪委以日常检查和节假日明察暗访相结合的形式加强对干部作风监督检查。在日常工作中,纪委主要对车辆管理、财务差旅费报销、职工的考勤等进行日常监督检查;狠刹节日病,节假日期间,组成明察暗访小组,对所属的中心、煤机、实业三家单位按照不固定时间、不固定路线、提前不打招呼等方式,随时进行节日期间“四风”检查、抽查,强化对党员领导干部的监督;今年结合党史学习教育,该公司纪委设立了监督信箱,在以前群众监督机制的基础上,进一步完善的监督的内容,加强职工群众对领导干部作风的监督,将监督作为一种常态化工作,为畅通举报渠道,真实反映党员干部作风提供了重要途径。

建档立卡,完善风险防控


今年,实业中心联合纪委以开展“四类两级主管”建档立卡为契机,对中心、煤机、实业三家单位中管钱、管财、管物、管工程的四类人员进行了全面细致的摸排,对存在风险的人员按照“一岗一人一档”的原则进行建档立卡,每一名涉及人员对自身岗位存在的风险进行风险等级评估,制定切实可行的风险防范措施。工作开展中,该公司纪委以支部为单位,纪委书记深入基层,组织相关人员开展廉政谈话;涉及人员结合工作实际,书写廉政承诺,撰写廉洁心得,将廉洁记在心里,落实到工作实际中。经过摸排,对57人进行了建档立卡,确保无一遗漏。


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